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各委員会の活動
事務局からのお知らせ
経営革新委員会9月 議事録
2024年09月19日

経営革新委員会 9月9日 議事録

参加メンバー:委員会メンバー全員 (司会:松井幹事)

18時~     委員長挨拶
本日で3回目の委員会
9/25 印刷経営革新塾 説明会開催
   説明会参加申し込み12名程度
参加に興味のある人がいたら、積極的に声掛けしてください。
   1社2名希望の場合も受け入れる方針。
   定員は多少のオーバーは柔軟に対応。
   支部対抗ゴルフや全印工連フォーラムなどイベントが続く

18時20分~  印刷経営革新塾 説明会について

1. スケジュールの最終確認
18:00スタート
役割の振り分け 司会 難波さん 撮影 松井さん 
 懇親会 濱口さん 受付 谷口さん
委員会メンバー集合 17:30
Zoom参加希望 東和支部 平石さん 金光から連絡

2. 参加者の最終確認

3. 懇親会の参加者の締め切り
2~3日前までにおおよその人数を確定
懇親会参加希望は、各位委員が個別に連絡して確認

4.入塾申込書フォーマットについて

19時00分~  松井幹事 経営革新塾合宿についての進捗具合
1期の工程表の共有
入場開始  10:00~
理事長挨拶  10:15~
経営理念について(谷川委員長)
10:25~
北田さんの講演の時間 11:00~12:00
質疑応答   12:00~12:30
昼食   12:30~13:30
経営革新計画書の話 13:30~14:30
質疑応答  14:30~15:00
グループ討論(ワーク) 15:00~

ここからの詳細スケジュールは委員長主体で組んで、
次回の委員会で再調整
10月末頃にZoomで合宿運営の委員会メンバーで
調整のミーティングを開催する

19時15分~  上記についての質疑応答
19時30分~  各担当(新規事業、人事組織、経営革新計画書講習)に分かれて、
具体案の決定時期を決める。

新規事業 講師は昨年と同じ矢野さんに依頼予定
     2回開催
マーケティング、財務
課題図書、推薦図書の活用(感想文もありでは?)
人事・組織
組織論と人事制度に分けて開講がいいのでは?
中尾先生、北田さんにお話しいただく案
リーダーシップ論でもいいのでは?
組織の大小に関わらず使えるものがいいのでは?
アンケートを取って内容を検討するのもいいのでは?
コミニュケーション論やコーチング論など
ラグビー、ジャパンの荒木さんのメンタルコーチのお話(スポーツ心理学)
刑務所に服役刑期満了者との対話経験からの
コミュニケーションの難しさのお話(竹中さん)
答えのないテーマに対してどのように取り組むか?
を学ばせたい。
2部構成だけど、全く違う切り口でやってもいいのでは?
厚生労働省の資料で職業能力評価基準(印刷業)
という資料を紹介(中尾先生)

19時50分~  各担当発表
現時点でほとんど何も決まっていないので、各担当の発表はなし
セミナー終了後のアンケート予定実施予定
内容を谷川委員長が精査する

20時~  渡辺副理事長 ご挨拶

20時半~   委員会懇親会
桜ノ宮 穴場桜ノ宮店にて
経営革新委員会 9月9日 議事録

参加メンバー:委員会メンバー全員 (司会:松井幹事)

18時~ 委員長挨拶
    本日で3回目の委員会
9/25 印刷経営革新塾 説明会開催
説明会参加申し込み12名程度
参加に興味のある人がいたら、積極的に声掛けしてください。
1社2名希望の場合も受け入れる方針。
定員は多少のオーバーは柔軟に対応。
支部対抗ゴルフや全印工連フォーラムなどイベントが続く

18時20分~  印刷経営革新塾 説明会について
1. スケジュールの最終確認
18:00スタート
役割の振り分け 司会 難波さん 撮影 松井さん 
 懇親会 濱口さん 受付 谷口さん
委員会メンバー集合 17:30
Zoom参加希望 東和支部 平石さん 金光から連絡

2. 参加者の最終確認

3. 懇親会の参加者の締め切り
2~3日前までにおおよその人数を確定
懇親会参加希望は、各位委員が個別に連絡して確認

      4.入塾申込書フォーマットについて

19時00分~  松井幹事 経営革新塾合宿についての進捗具合
1期の工程表の共有
入場開始  10:00~
理事長挨拶  10:15~
経営理念について(谷川委員長)
10:25~
北田さんの講演の時間  11:00~12:00
質疑応答 12:00~12:30
昼食 12:30~13:30
経営革新計画書の話  13:30~14:30
質疑応答 14:30~15:00
グループ討論(ワーク) 15:00~

ここからの詳細スケジュールは委員長主体で組んで、
次回の委員会で再調整
10月末頃にZoomで合宿運営の委員会メンバーで
調整のミーティングを開催する

19時15分~  上記についての質疑応答
19時30分~  各担当(新規事業、人事組織、経営革新計画書講習)に分かれて、
具体案の決定時期を決める。

新規事業 講師は昨年と同じ矢野さんに依頼予定
     2回開催
マーケティング、財務
課題図書、推薦図書の活用(感想文もありでは?)
人事・組織
組織論と人事制度に分けて開講がいいのでは?
中尾先生、北田さんにお話しいただく案
リーダーシップ論でもいいのでは?
組織の大小に関わらず使えるものがいいのでは?
アンケートを取って内容を検討するのもいいのでは?
コミニュケーション論やコーチング論など
ラグビー、ジャパンの荒木さんのメンタルコーチのお話(スポーツ心理学)
刑務所に服役刑期満了者との対話経験からの
コミュニケーションの難しさのお話(竹中さん)
答えのないテーマに対してどのように取り組むか?
を学ばせたい。
2部構成だけど、全く違う切り口でやってもいいのでは?
厚生労働省の資料で職業能力評価基準(印刷業)
という資料を紹介(中尾先生)

19時50分~  各担当発表
現時点でほとんど何も決まっていないので、各担当の発表はなし
セミナー終了後のアンケート予定実施予定
内容を谷川委員長が精査する

20時~  渡辺副理事長 ご挨拶

20時半~   委員会懇親会
桜ノ宮 穴場桜ノ宮店にて